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体会工作到位

发布时间:2016-09-26浏览次数:2823作者:管理员来源:本站【 字体:

 

真正决定一个人成就的,不是天分,也不是运气,而是严格的自律和用心的付出。工作到位看似简简单单的8个环节,每个环节都能很明显的区分出自律和付出的差别。如果在工作中能真正做到,不仅对单位有好的效果,对个人价值的体现也是有着深远影响。
工作中谁都想干出成绩,心态都是积极的,但为什么结果却大相径庭?总结反思、与成功的人比较后,才知道付出也是有程度差别的,一分耕耘一分收获,遇事情静下心来仔细考虑,从根本上解决问题的角度出发,认真分析,结果总会比那些不认真付出想一蹴而就的人要好许多!同样的工作,谁考虑得多、做得多、到位的多,肯定会比别人收获得多!
要做好这8个环节,我们首先对自己树立一个标准,用单位或行业中先进或模范标准作为自己的目标,用他们好的工作态度和经验来填充自己,使自己进步,不能有眼高手低的不良习惯,很多人不满意自己的工资待遇,但有没有想过自己是否付出了自己相应的劳动,领不领得起那份薪水,要体现自己的价值,要看自己究竟创造了多少价值。
要求自己完成任务不打折扣,工作最基本的要求从接受任务开始,在工作的开始之际,认真听懂任务要求,确保自己的理解和任务的实质没有出入,若没听懂,要能刨根问底,只有问到底,才知道问题在哪里,该做什么,不会被含糊的认识误导了自己的判断,使工作更加有效率。
细节决定成败,只有注重细节的人,才能把握成功的命脉,一个人做事的态度、做事的能力都是通过细节表现出来的,小事做好就是大事,即使再熟悉的事情也要稳中求快,成功的秘密根本不是秘密,那就是不停地做,简单的事情重复做,重复的事情用心做!
做事情要有责任和称职的心态,做事情光努力不代表就是称职的,要追求得力,在努力的基础上做好做正确才是得力,只觉得自己一天到晚忙忙碌碌、马不停蹄就是工作很努力了,不静下心来认真思考、仔细辨别、分析沉淀、认真总结就不知道自己的问题在哪、突破口在哪、怎样才能提高和做到更好,要知道碌碌无为会带来杀伤力很强的挫败感,寻求成功的出路在于能清楚的认识到自己称职的性质和意义。
工作中的主观能动性体现在“要我到位”和“我要到位”的区别上,态度决定一切,什么事情都是别人要求做什么、怎么做,没有自己的自主成分,没有积极地心态就没有自己的进步空间,在工作中也要体现很强的专业心态,把“差不多”改成“零缺陷”,我们口语中经常用到差不多之类的含糊词语,但用在工作中,质量就大打折扣了,差不多其实差很多的,大概认为已经完成了,其实还有很多小问题没有解决。要培养工作的透彻性,与其蜻蜓点水的做工作,不如把一件事情做好做细做透,做事不能浮躁,要精心钻研下去,只有追求完美的人,才会更接近完美。最好的时机就是马上,什么事情不能等不能拖,否则到最后给自己增加的压力反而更大,有很多好的计划没有去做,说是要等待时机,最好的时机就是马上,马上安排好工作,早点完成,马上做好规划,按部就班,实现目标,时间是不等候我们所谓的时机的,何不从眼前开始呢?
在公司,我也是从一名新手逐渐到有一定经验的人员,一直在做造价咨询业务,很多业务都是重复在做,但我从不认为这是一份轻松简单的事情,现在竞争这么大,市场和行业要求也愈来愈高,各行各业愈来愈专业,愈来愈精益求精了,看起来是在洗牌,实际是在洗人,淘汰那些吹牛浮夸、不脚踏实地、不讲信用的,留下一批有坚持品质、真才实干、踏踏实实真正做事的人,所以无论我们在什么环境、什么岗位,都要努力做好自己的本职工作,用心做到位,坚持到底。如果你真的努力了,态度端正了,找对位置了,目标明确了,心胸豁达,你会发现自己比想象的要优秀的多!
播下一种观念,收获一种行为;播下一种行为,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运!