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新员工将实行最低保护性工资

发布时间：2011-08-31浏览次数：2250作者：管理员来源：本站【 字体：大 中 小 】

 

鉴于新员工的成长需要一个相对稳定宽松的环境和一定的学习期间，公司日前决定，对新录用的员工采取最低保护性工资政策。即：员工可以选择保护性工资；保护期不超过3年；在保护期内不对员工实行绩效考核。各公司应对选择保护性工资的员工制定出各季度、半年和年度的培养计划，使新员工尽快胜任本职工作。今年最低工资暂定为1800元/月，今后将视物价变化及公司薪酬水平作相应调整。